Корпоративные праздники - хорошая идея сплотить коллектив и поднять корпоративный дух. Идея корпоративных праздников пришла в Россию с запада. Западные психологи ещё в начале 20-го века пришли к выводу, что корпоративные праздники просто необходимы!

Благодаря совместным выездам на природу, организации отдыха для сотрудников компании и всевозможных тренингов, легче ввести в коллектив новых людей, поговорить откровенно с коллегой или даже руководством, и наконец, снять стресс! Руководство, в свою очередь, на корпоративных вечеринках, может узнать мнения своих подчинённых по тому или иному вопросу, в процессе тренинга заметить активных личностей и перспективных сотрудников. Практика показывает, что благодаря корпоративным праздникам, повышается работоспособность и производительность труда на 20%. А это не мало!

Корпоративный праздник можно устроить и в офисе! Необязательно всё сводить к посиделкам за столом и дискотеке! Устройте настоящий капустник или КВН. Или в последний рабочий день в году пускай все сотрудники, включая руководство, придут на работу в карнавальных костюмах! Или придумайте какой-нибудь розыгрыш для своего шефа! Главное, чтобы было желание, ходить на работу, как на праздник!

Как утверждают аналитики, корпоративные праздники надо проводить не меньше 2-х раз в год.

Да здравствуют корпоративные праздники !